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杭叉集团以党建打造发展新引擎
作者:   时间 :2021-06-17   浏览:10

“做世界最强叉车企业”是杭叉集团制定的发展愿景。杭叉集团党委书记、董事长、总经理赵礼敏告诉中国证券报记者,杭叉集团党委始终抓好党建工作,成为企业发展的推动器。

强党建重创新

助推企业高质量发展

杭叉集团是国内大型叉车研发制造集团之一。据美国《MMH现代物料搬运杂志》按叉车销售额排名,杭叉集团位列全球第8位。

赵礼敏认为,党建强,则企业强。党建是企业发展的“稳定器”。把党的领导融入公司治理各环节,党建与企业文化深度融合,是提升企业竞争力的基础。

正是秉承党建工作与企业发展两不误的原则,杭叉集团的经营指标在2020年迎来历史最好水平。年报显示,2020年公司实现营业收入114.52亿元,同比增长29.34%;实现归属于上市公司股东净利润8.38亿元,同比增长29.99%;实现归属于上市公司股东扣非净利润7.82亿元,同比增长44.04%。

“企业党建工作和企业生产经营目标是一致的,出发点和落脚点是企业健康发展,提高广大员工生产积极性、提高企业经济效益。” 赵礼敏告诉记者。

杭叉集团充分发挥各级党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,结合生产经营实际,积极组织开展党员领办项目、党员先锋岗、党员责任区、党员先锋指数考评以及党员双争双评等主题鲜明、健康向上、形式多样的活动,引导党员和广大员工进一步增强责任意识。

除了调动党员和员工的生产积极性,在技术创新方面,杭叉集团持续加大技改投入,深入实施智能制造项目,基于5G应用、工业互联网、智能焊接、自动涂装等智能制造工艺技术,建成了行业领先的基于5G网络、工业互联网、大数据于一体的叉车智能工厂,实现自动化组装、焊接、涂装、物流。

报告期内,公司拥有各类智能机器人近500台、智能化集成生产线20余条、喷涂流水线10余条、配送物流AGV智能物流车20余台、智能化立体库5套,形成了年产25万台工业车辆和其他物流设备的生产能力。

同时,杭叉集团引入精益生产模式,推行MES生产流程控制系统,融合焊接、涂装、搬运等各类机器人、自动物料输送系统、智能拧紧机系统、数控加工设备等,大幅提高了自动化和智能化水平,提升了生产效率和产品可靠性,实现由“传统制造”向“现代制造”,“中国制造”向“中国智造”的转变。

铸品牌显特色

赋能企业生产经营

在60余年的发展历程中,杭叉集团充分发挥党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用,成为引领企业发展的核心力量。

近年来,公司党委以下属11个党支部为依托,带领4700余名员工全力发展企业,党建统揽功能愈发凸显。公司始终把创新作为推进党建工作的重要举措,找准党建工作与经济发展相融互动的最佳切入点。

公司在总装二分厂成立了“电动车辆装配工艺效能创新工作室”。据赵礼敏介绍,这项活动以提升产品质量为核心,充分发挥一线员工的创造性,合理运用公司资源,进一步完善先进的生产装配工艺,提高生产效率,降低工人劳动强度。“工作室先后被评为市级、省级创新工作室,其领衔人傅开华获得浙江省五一劳动奖章。”

2020年,面对突如其来的新冠肺炎疫情,杭叉集团党委积极发挥政治核心作用和战斗堡垒作用,迎难而上、稳中求进,持之以恒做好疫情防控,精准施策助力复工复产,高质高效履行企业社会责任,取得了疫情防控、生产经营的双赢。

“在落实疫情防控和安全生产措施的前提下,杭叉人第一时间进入‘战壕’,2020年2月12日在行业内率先启动复工,2天内即恢复发货。在随后的经营工作中,月月无淡季、屡屡获佳绩。”赵礼敏表示,2020年公司实现叉车销售20.72万台的佳绩,同比增长48.59%。

抓重点重特色

增强企业文化活力

赵礼敏介绍,公司持续传承和发扬杭叉的“家”文化。公司党政领导班子始终牢记“员工是第一牵挂”,本着“群众利益无小事”的理念,关心员工生活,认真解决员工关切的问题,着力改善民生,维护队伍稳定。

多年来,公司探望员工、慰问及困难补助500人次,发放困难补助费50余万元。同时,投入450万元对集体宿舍进行装修改造,为员工提供更加舒适的居住条件。

“家”文化提高了员工的满意度和归属感,形成助力公司高质量发展的向心力。面对疫情影响、竞争日益激烈的严峻局面,杭叉员工不等不靠,主动作为,顶住了压力和挑战。2020年,杭叉集团内销量同比增长53.83%,国内市场占有率提高了4个百分点;外销量同比增长25.92%,在国际市场位列行业前茅。

“同时,我们积极将‘家’文化传播到社会,积极承担企业社会责任。”赵礼敏表示,杭叉集团最早成为杭州市帮扶集团成员单位,从49100帮扶工程到联乡结村,从“左口乡”到“梓桐镇”、春风行动等,历时五轮16年,提供帮扶基金及物资共计1600多万元。

目前,公司已推出具有国际先进水平的25个系列、130多个全新车型,满足不同领域客户的多层次需求。在国内外市场设立了70余家直属销售分、子公司及600余家授权经销商和特许经销店,产品成功进入美国、欧洲等高端市场,为全球200余个国家和地区的客户提供优质产品及全方位服务。

公司表示,未来将坚持走创新驱动高质量发展之路,充分利用自身的优势,加快构建智能化、集成化、国际化叉车龙头企业,力争早日实现“做世界最强叉车企业”的目标。


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